さくら薬局の教育システム

入社年度ならびにスキルや職責に応じた階層別のカリキュラムで、臨床の現場で真に活かせるスキルを身につけます。必修研修と選択研修を組み合わせ、現場薬剤師としての専門能力を磨いていきます。
基礎能力を固めたあと、店舗での役割や役職に応じて必要なスキルを学びます。

生涯学びを続ける階層別カリキュラム

入社年度およびスキルと職責に応じて、必要な学びが得られる階層別のカリキュラム。

効果的な学習方法

集合研修、WEB研修、e-learning、社内情報誌など内容に応じた効果的な学習ツール。

専門認定薬剤師の取得を支援

外来がん・緩和ケア・在宅・糖尿病・認知症5領域の専門認定薬剤師の取得を支援。

ライフステージの変化にも対応

産休・育休を経て復職する社員向けに、産休復帰者研修を実施。最新の調剤業務に関する情報や疾患情報を共有し、スムーズな復帰を支援。

5領域の取得を支援

薬局に必要な高度薬学管理機能の保持および地域医療へ貢献を目的とし、各学会が認定する5つの専門認定薬剤師の取得に向けて学びます。

• 外来がん治療専門薬剤師

• 緩和薬物療法認定薬剤師

• 在宅療養支援認定薬剤師

• 糖尿病薬物療法認定薬剤師

• 認知症研修認定薬剤師

自社開発の業務効率化システム

さくら薬局では調剤業務全般をサポートするため、約20年前から自社開発の調剤システム「SPITS」を導入。
処方箋の受付から記録管理まで、システムによって一連の調剤業務を連動させることで、利便性を高めるとともに業務効率化を図っています。
万一のヒューマンエラーを未然に防ぐ調剤過誤防止機能も備えられているため、安全性の高い環境で調剤業務に取り組むことが可能です。

重量点検システム

SPITSの中でも特に人気のシステム。薬の品目と数量を同時にチェックすることで調剤ミスを防ぎ、患者さまと働くスタッフを守ります。

想いをカタチに

地域密着型の薬局として、店舗ごとの創意工夫を推奨してきたさくら薬局ならではの制度です。
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの想いを実現できる「現場主義を具現化した取り組み」です。

手で触るだけで区別がつく薬袋

目の不自由な患者さまがご自身で薬を管理できるよう、薬袋に切り込みを入れてひと工夫しています。飲み間違い防止にも貢献しています。

子どもたちへ誕生日お祝いメダル

誕生日の前後1週間に来局したお子さまへ、スタッフ手作りの名前入りメダルをプレゼントしています。

手書きイラストを子どもたちの塗り絵に

待ち時間にいつもイラストを描いている絵のお上手な患者さまにお願いし、塗り絵用イラストを作成しています。来局する子どもたちの待ち時間が遊びの時間になっています。

お薬手帳の着せ替えカバーを作成

「常に携帯して活用いただくためには…」を考え、患者さまが好きな絵柄にアレンジすることでお薬手帳に愛着を持っていただけるようにしています。

混雑予想カレンダーを掲示

連休や医師の担当日などによって変化する薬局の混雑日予想を掲示することで、混雑緩和を図るとともに患者さまとの時間の確保に努めています。結果としてスタッフの負担軽減にも繋がっています。

公共交通機関のご案内資料を作成

来局される患者さまに、近隣のバスの停留所や駅までの道をご案内する際に大活躍しています。「わかりやすい！」と好評です。